به گزارش مرکز روابط‌عمومی و اطلاع‌رسانی وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات، غلامرضا امیدی، معاون توسعه سرمایه انسانی و مدیریت منابع این وزارتخانه، با اشاره به اقدامات انجام‌شده در حوزه رفاه کارکنان و بازنشستگان، اظهار کرد: افزایش بن رفاهی در راستای تقویت حمایت‌های رفاهی، توجه به نیازهای معیشتی و بهبود خدمات ارائه‌شده به سرمایه انسانی وزارت ارتباطات انجام شده است.
امیدی با بیان اینکه بن رفاهی کارکنان شاغل و بازنشستگان وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات از ابتدای مهرماه ۱۴۰۵، ۱۰۰ درصد افزایش یافته است، افزود: این اقدام با پیگیری معاونت توسعه سرمایه انسانی و مدیریت منابع و با هدف ارتقای سطح حمایت‌های رفاهی از کارکنان و بازنشستگان انجام شده است.
وی توجه به وضعیت معیشتی و رفاهی کارکنان و بازنشستگان را از محورهای پیگیری این معاونت برشمرد و بر اهمیت استفاده از ظرفیت‌های موجود برای بهبود خدمات و مزایای رفاهی تأکید کرد.
امیدی با اشاره به اهمیت سرمایه انسانی در پیشبرد مأموریت‌های وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات، پیگیری موضوعات رفاهی و بهبود شرایط کارکنان و بازنشستگان را از محورهای فعالیت این معاونت عنوان کرد.
وی ابراز امیدواری کرد اجرای این اقدامات بتواند در تقویت حمایت‌های رفاهی و ارتقای سطح رضایت‌مندی کارکنان و بازنشستگان وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات مؤثر باشد.